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Kreative Agilität

Wie kunstbasierte Strategien die digitale und analoge Kommunikation in Organisationen transformieren

Unter diesem Motto ist im Sommer 2021 ein internationales Projekt im Rahmen des Programms „Erasmus+" an den Start gegangen, an dem die HKS Ottersberg gemeinsam mit Partnerorganisationen aus Liechtenstein, Österreich und der Schweiz teilnimmt.

Unsere Gesellschaften sind im Umbruch. Die gegenwärtige Pandemie hat dies deutlich sichtbar gemacht. Bisher entwickelte, erprobte Abläufe im zwischenmenschlichen Austausch und der Zusammenarbeit mussten und müssen auf den Prüfstand, erweisen sich zum Teil als unbrauchbar. Arbeits- und Kommunikationsabläufe müssen neu gedacht werden. Unsere bisherigen Formen der zwischenmenschlichen Kommunikation wandeln sich. Doch wie lässt sich dieser Wandel gestalten? Wie reagiert der Einzelne, eine Institution, ein Unternehmen auf sich ständig ändernde Bedingungen?

Das Projekt-Team sieht eine Schlüsselkompetenz in der Fähigkeit, offen, beweglich und gemeinschaftlich zu agieren – mit „Kreativer Agilität". Erfolgreiche Durchführung von Aufgaben oder Projekten sind nicht nur eine Frage von fachlichen Fähigkeiten, Kompetenzen oder qualifiziertem Personal. Vielmehr sind sie eine Frage der Fähigkeit, sich kreativ auf neue Situationen einzustellen und dabei respektvoll, aber auch effektiv miteinander zu kommunizieren – analog und digital. Doch lässt sich diese „kreagile" Fähigkeit auch schulen? Können so kreative Transformationsprozesse in Organisationen angestoßen werden?

Unter dieser Aufgabenstellung hat sich das internationales Team aus Künstler*innen, Vermittler*innen und Wissenschaftler*innen zusammengefunden, um gemeinsam ein Trainings- und Schulungskonzept zu entwickeln. Die Struktur des Trainings folgt dabei einem modularen Baukastenprinzip, das kunstbasierte Vorgehensweisen mit kognitiven und methodischen Ansätzen vereint. Ziel des Trainings ist die Befähigung, sich wandelnden Herausforderungen gemeinsam, situationsangepasst KREATIV AGIL zu begegnen.

 

Mitwirkende (v.l.n.r. Reihenfolge Foto) 

Birgit Appelt, Begleiterin von Partizipationsprozessen mit Schwerpunkt auf Entwicklung und Umsetzung sozial innovativer Projekte in Gemeinden und Organisationen bei SPES Zukunftsakademie, Schlierbach/OÖ/A.

Birgitta Borghoff, Dozentin, Forscherin, Beraterin und Trainerin im Bereich Organisationskommunikation und Öffentlichkeit am Institut für Angewandte Medienwissenschaft am Departement Angewandte Linguistik der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften

Dagmar Frick-Islitzer, Kulturunternehmerin, Lehrgangsleiterin der Künstlerbrille®, Bildende Künstlerin und Projektleiterin dieses Erasmus+ Projektes.

Michael Uhl, Theater- und Hörspielregisseur sowie Lehrbeauftragter für "Künstlerische Arbeit in Organisationen " an der HKS Ottersberg.

Peer Holthuizen, Bildender Künstler und künstlerische Leitung Labor "Kunst in Organisationen" (KO-Lab) im Rahmen der Sozialen Innovation in der Arbeitswelt an der HKS Ottersberg.

Prof. Dr. Ralf Rummel-Suhrcke, Akademischer Hochschulleiter und Geschäftsführer der HKS Ottersberg

Peter Jungmeier, Organisations- und Personalentwickler bei SPES Zukunftsakademie

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Aktuelles

Veranstaltung am 2. Dezember....

Partnerorganisationen

ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften (Schweiz)
Kubus Kulturvermittlung, Balzers (Liechtenstein)
movetia, Solothurn (Schweiz)
SPES Zukunftsakademie, Schlierbach (Österreich)

© Johanna Müller
Lukas Bleyer
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jeden zweiten Montag, 18.05 Uhr

kunst : voll vernetzt

24. Oktober bis 19. Dezember 2021

Eröffnung: 24. Oktober 2021, 15:30 Uhr

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donnerstags, 18.30 Uhr

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Bunt statt Schwarz-Weiß

Studierende der HKS Ottersberg haben im Sommer 2021 die Unterführung am Bahnhof Ottersberg neu gestaltet.

Institut für Kunsttherapei und Forschung Das Institut für Kunsttherapie und Forschung, Kunst und Theater im Sozialen ist ein Ort der Begegnung von Kunst, Theater, Therapie und wissenschaftlicher Forschung.
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